Private opkald skal ikke medføre fyring
Kun 10 procent af Industry Supply’s brugere mener, at private opkald på arbejdstelefonen er et rimeligt fyringsgrundlag.
Kun 10 procent mener, at det er et rimeligt fyringsgrundlag, mens en lille gruppe på fire procent er i tvivl.
Det betyder altså, at et overvældende flertal på 86 procent stiller sig imod den nylige dom fra Vestre Landsret, som i starten af måneden bekendtgjorde, at en offentlig arbejdsgiver var i sin gode ret til at fyre en ansat, der havde brugt sin telefon privat og under ferier i udlandet.
Spørgsmålet i Industry Supply’s afstemning lød:
”Bør det være fyringsgrund at bruge sin arbejdstelefon til private opkald?”
Resultat:
![]() |
Antal stemmer: 2.784
Deltag i den nye afstemning i højre side:
Er det en god idé at sænke selskabsskatten fra 25 % til 20 %, som regeringen foreslår?