Hvad er indholdet i ISO 45003 guidelinen?
Den nye ISO 45003 guideline er omdrejningspunktet den 16. juni 2021, hvor du bliver præsenteret for indholdet i ISO 45003 guidelinen og tilgangen til arbejdet med trivsel og psykisk arbejdsmiljø i dit arbejdsmiljøledelsessystem.
Du får viden om:
· Baggrunden for og formålet med ISO 45003
· Forskelle mellem psykisk arbejdsmiljø og fysisk arbejdsmiljø
· Tilgange til arbejdet med trivsel og psykisk arbejdsmiljø
· Forebyggelse og håndtering af trivsel og psykisk arbejdsmiljø
· Lederskab, dialog og medarbejderinddragelse
· Aktørerne i arbejdet med trivsel og psykisk arbejdsmiljø
· Koblingen mellem ISO 45003 og ISO 45001
· Gennemgang og diskussion af elementerne i ISO 45003
Kurset om ISO 45003 guidelinen er del 1 af vores 3 uafhængige kursusdele om ISO 45003, og du kan derfor med fordel supplere med del 2 om implementering af ISO 45003 og del 3 om audit af trivsel og psykisk arbejdsmiljø for at komme hele vejen rundt om indholdet i og implementeringen af ISO 45003.